2022年12月2日至2023年2月15日

一、申請條件

（一）申請單位條件：

1.申請單位須注冊地、經營地、納稅地均在坪山區(qū)，正常開展經營活動；

2.申請單位應已建立較完善的技能人才培養(yǎng)體系，且社保滿3個月的人員不少于20人（其中社保滿1年的高級工不少于2人）。

（二）被推薦人基本條件：

1.在生產服務一線工作，具備崗位職責所需的技能能力，且取得職業(yè)技能等級證書；

2.在坪山區(qū)全職工作滿1年；

3.被推薦人應遵紀守法，具有良好的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等。

（三）被推薦人近5年獲得以下榮譽之一：

1.獲“中華專利金獎前2名”（須為專利發(fā)明人及設計人）；

2.獲“中華技能大獎”榮譽稱號；

3.獲“全國技術能手”榮譽稱號；

4.享受“國務院政府特殊津貼”；

5.獲“深圳市鵬城工匠”“深圳市技能標兵”“深圳工匠之星”“深圳市技能菁英”“深圳市技術能手”之一；

6.入選過市級及以上世界技能大賽集訓隊的選手；

7.在地市級及以上人民政府或人力資源部門主辦的技能類競賽中，取得前3名；

8.在坪山區(qū)人民政府或人力資源部門主辦的技能類競賽中，取得第1名；

9.通過深圳市社會化職業(yè)技能鑒定或職業(yè)技能競賽取得行政主管部門核發(fā)的二級或以上國家職業(yè)資格（專項職業(yè)能力）證書；

10.獲地市級及以上人民政府或人力資源部門頒發(fā)的技能類榮譽稱號；

11.在技術創(chuàng)新、開發(fā)新產品，推廣新技術、新工藝、新方法方面業(yè)績貢獻突出，產生一定的經濟效益和社會效益，被所在行業(yè)協會或單位推介。

二、申請材料

（一）坪山區(qū)“聚龍巧匠”評選申請表（見附件1，原件加蓋單位公章）。

（二）申請單位材料

1.單位的資質證明材料復印件（企業(yè)提供營業(yè)執(zhí)照，院校提供辦學許可證或備案證、民辦非企業(yè)登記證書等，其他社會組織提供相關登記證書或備案證等）；

2.單位員工最近1年的社保繳納證明（員工數應不少于20人，其中高級工及以上不少于2人；收原件，加蓋單位公章）；

3.單位2名高級工及以上的職業(yè)技能等級證書復印件；

4.單位技能人才培養(yǎng)體系相關制度文件；

5.單位承諾書和授權書（見附件2，收原件）。

（三）被推薦人材料

1.被推薦人身份證或護照等合法有效身份證明；

2.被推薦人的勞動合同；

3.深圳市社保部門出具的被推薦人最近3年社保繳納證明（收原件；在深圳市社保繳納年限不足3年的，以實際打印的憑證為準）；

4.深圳市稅務部門出具的被推薦人最近3年納稅證明（收原件；工作不滿3年的，以實際打印的憑證為準）；

5.近5年取得榮譽相關佐證材料；

6.被推薦人持有的職業(yè)技能等級證書復印件；

7.深圳市公安部門出具的被推薦人無犯罪記錄證明;

8.被推薦人的Ⅰ類銀行卡復印件（注明開戶行、手抄收款賬號，本人簽名）；

9.被推薦人承諾書和授權書（見附件3，收原件）。

以上材料一式一份，按順序整理；第一項材料提供紙質版及WORD格式電子版，其他材料未標明原件的，均驗原件存復印件。申請單位應當核實上述有關材料原件，復印件由申請單位蓋章、經辦人簽名并簽署日期。

三、申請程序

（一）申請。被推薦人相關資料準備齊全后，由申請單位審核并向區(qū)人力資源局提交申請材料。

（二）收件。區(qū)人力資源局對申請材料進行初步核驗，材料符合條件的予以收件；材料不符合條件的予以退回。

（三）評審。區(qū)人力資源部門對材料的真實性和合法合規(guī)性進行審查并核準，并組織專家進行評審。

（四）公示及發(fā)放。評審通過后，區(qū)人力資源局按程序進行公示（公示5個工作日）。公示期滿無異議或異議不成立的，按程序發(fā)放資助。公示期滿前發(fā)現存在不符合資助申請條件的，取消該次資助申請資格。

四、申請時間

以區(qū)人力資源局具體通知為準

五、辦理部門

坪山區(qū)人力資源局，辦理地址：深圳市坪山區(qū)金牛西路12號行政服務大廳2樓，咨詢電話：0755-85208607。

六、相關說明

（一）獎勵標準：獲評為“聚龍巧匠”的技能人才，可享受一次性10萬元獎勵和三年期約80平方米的免租金住房。“聚龍巧匠”榮譽激勵為稅前資助。

（二）每年評選一次“聚龍巧匠”，評選人數不超過10名。已享受原“聚龍巧匠”資助的人才，不得參加評選。

（三）同一人才符合多項市、區(qū)同類型補貼和資助申請條件的，按照“從優(yōu)不重復”原則執(zhí)行。同一年度已享受深圳市產業(yè)發(fā)展與創(chuàng)新人才獎、粵港澳大灣區(qū)境外高端緊缺人才個稅補貼等市級高層次人才或坪山區(qū)高層次人才資助的人員，不重復享受本資助。

（四）申請單位需在規(guī)定時間內提出，未及時申請的，視為自動放棄申請資格。

（五）申請單位及被推薦人提供的材料須真實有效，提供虛假材料的，一經發(fā)現，取消被推薦人申請資格及未來3年相關補貼申請資格；對于幫助被推薦人提供虛假材料或知情不報的申請單位，取消其未來3年相關補貼申請資格，情節(jié)嚴重的，追究相關法律責任。

附件：1.“聚龍工匠人才”榮譽激勵申請表

2.單位承諾書和授權書

3.被推薦人承諾書和授權書

附件1

“聚龍工匠人才”榮譽激勵申請表

申請單位聯系人：          聯系電話：            20    年    月    日

附件2

單位承諾書和授權書

現                              （單位名稱）申請“聚龍工匠人才”榮譽激勵，并作出如下承諾：

1.本單位注冊地（執(zhí)業(yè)地）、實際辦公地及稅務登記地均在坪山區(qū)，且依法正常經營和納稅。

2.本單位被推薦人具備該項補貼的基本條件，且未申請過其他市、區(qū)同類型補貼和資助。

3.本單位申請補貼所提交的申請材料及內容信息均完整、真實、有效，對評選推薦的公平性、合理性負責。

4.本單位同意并授權受理機關就有關信息向相關機構或組織進一步核查，同意并授權相關機構或組織就核查內容反饋相關信息資料。

本承諾是本單位真實意愿的表示，如存在虛假承諾或投訴舉報被查實，或在政府的監(jiān)督檢查中發(fā)現本單位存在虛假申請、騙取補貼的行為，本單位愿意督促退回已發(fā)放獎勵與資助，并承擔相應連帶責任及法律責任。

法定代表人或負責人簽字：

（單位公章）

日期：

附件3

被推薦人承諾書和授權書

現本人（證件類型        、證件號碼                ）申請“聚龍工匠人才”榮譽激勵，并作出如下承諾：

1.本人允許并授權區(qū)人力資源局對本人的工作情況（包括納稅、社保、誠信、工作業(yè)績、學術成果、違法違規(guī)情況、常駐辦公地點）進行核查。

2.至提交申請之日，本人未存在以下規(guī)定的情形：

（1）違背黨的路線方針政策；

（2）違反職業(yè)道德、違背社會公序良俗，造成不良社會影響，損害坪山區(qū)人才形象；

（3）申請材料等弄虛作假；

（4）因犯罪受到刑事處罰；

（5）其他應當終止獎勵的情形。

本人若違反上述承諾內容，自愿承擔一切責任，如有被查實有弄虛作假，騙取政府資金的行為，退回已發(fā)放獎勵。

                       本人簽名：

                           日期：